0987.627.302

GIỚI THIỆU NAM LONG GROUP

BẤT ĐỘNG SẢN NAM LONG

Bất động sản Nam Long với:

  • 27 Năm phát triển
  • 20 Công ty con
  • 620 Nhân viên

Cùng các dự án đang và sắp triển khai như. Khu đô thị Muziku Park, Akari City, Khu đô thị Waterpoint, Nam Long Waterfront City.

GIỚI THIỆU CHUNG VỀ BẤT ĐỘNG SẢN NAM LONG

bất động sản nam long

PHÁT TRIỂN QUỸ ĐẤT

Bằng 27 năm kinh nghiệm phát triển Bất động sản tại thị trường Việt Nam. Nam Long tập trung tích lũy các quỹ đất tại các tỉnh thành trọng điểm có tốc độ tăng trưởng kinh tế mạnh, hạ tầng kết nối liên vùng, nhu cầu thị trường tiềm năng với tốc độ tăng dân số cơ học cao. Thông qua hệ thống phát triển dự án sẵn có từ R&D. Quy hoạch, đầu tư cơ sở hạ tầng kỹ thuật, thiết kế, xây dựng, Nam Long cộng thêm giá trị cho các quỹ đất của mình từ đó tiến hành chuyển nhượng, hợp tác với các chủ đầu tư trong và ngoài nước có tiềm lực tài chính mạnh và nhu cầu về quỹ đất sạch.

Công ty hiện đang sở hữu 650 hecta đất sạch tại Thành phố Hồ Chí Minh, Long An, Đồng Nai, Cần Thơ; Hải Phòng; đứng thứ 2 tại thị trường Việt Nam về quỹ đất dành cho phát triển khu đô thị và nhà ở.

PHÁT TRIỂN NHÀ Ở

Phát triển nhà ở là một trong những chiến lược mũi nhọn của Nam Long. Nam Long hiện phát triển các khu đô thị quy mô lớn, môi trường sống chất lượng, tiện ích đầy đủ với đa dạng các sản phẩm từ cao cấp, trung cấp đến nhà ở “vừa túi tiền” affordable housing. Trong đó, 3 dòng sản phẩm căn hộ Ehome (dưới 1 tỷ), Flora (từ 1,5 tỷ) và nhà phố/biệt thự Valora (từ 3 tỷ) rất được thị trường đón nhận vì phù hợp với túi tiền của đại đa số người dân. Từ đó, những cộng đồng an cư chất lượng cao đã được hình thành. Đạt tỷ lệ sinh sống trên 90%, mang đến sức sống cho dự án và cả khu vực lân cận.

BẤT ĐỘNG SẢN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ

“Quản lý, Kinh doanh và Khai thác Bất động sản Thương mại” là một chiến lược mang lại sự phát triển ổn định cho tập đoàn Nam Long. Diện tích đất thương mại dịch vụ của tập đoàn được cấu trúc thành nhiều nhóm khai thác riêng biệt. Từ cho thuê khai thác dịch vụ nhằm tạo thị. Thu hút khách hàng, đến các nhóm để hợp tác và chào bán.

Điều này không chỉ làm tăng giá trị cho các khu đô thị, hỗ trợ tốt công tác bán hàng. Mà còn gia tăng tài sản, tạo nguồn doanh thu, lợi nhuận và nguồn vốn ổn định cho sự phát triển bền vững. Mảng khai thác bất động sản thương mại dịch vụ được định hướng đóng góp trên 30% doanh thu, lợi nhuận hàng năm của tập đoàn

CỔ PHIẾU NLG

Cổ phiếu Công ty Nam Long (mã chứng khoán: NLG) đã được chính thức niêm yết trên Sở Giao dịch chứng khoán thành phố Hồ Chí Minh (HOSE) từ ngày 8 tháng 4 năm 2013. Với kế hoạch lợi nhuận tăng trưởng ổn định ít nhất 20% – 30%/năm. Nam Long luôn tập trung hiện thực hóa giá trị cổ phiếu NLG. Nhằm chia sẻ lợi ích đến các cổ đông chiến lược và cổ đông thân hữu đã đồng hành cùng sự phát triển của tập đoàn.

TẦM NHÌN VÀ SỨ MỆNH BẤT ĐỘNG SẢN NAM LONG

“Kiến tạo môi trường sống mang lại giá trị nhân văn cho cộng đồng”

TẦM NHÌN ĐẾN 2020

  • Đứng trong top 3 Nhà phát triển đô thị hàng đầu Việt Nam thông hiểu. Đáp ứng tốt nhất nguyện vọng của khách hàng.
  • Đứng trong top 3 Nhà phát triển dòng sản phẩm “Nhà ở vừa túi tiền” tại Việt Nam.
  • Chuyên nghiệp trong Quản lý dự án, Quản lý tài chính, Tiếp thị và Kinh doanh sản phẩm.
  • Đội ngũ tổ chức: sẵn sàng nhận và chịu trách nhiệm, có năng lực và tố chất lãnh đạo.
  • Đồng hành vì mục tiêu chung và chia sẻ thành quả đạt được.
  • Gia nhập hàng ngũ các Công ty có giá trị “tỷ Đôla”.

GIÁ TRỊ CỐT LÕI BẤT ĐỘNG SẢN NAM LONG

  • Tính chính trực
    Trân trọng và thực hiện đúng cam kết của mình
  • Tính chuyên nghiệp
    Nỗ lực tối đa và khai thác triệt để mọi năng lực của bản thân. Để luôn đạt được chuẩn mực tốt nhất trong ngành
  • Tính tự chủ
    Ưu tiên lợi ích của tổ chức lên hàng đầu.

TẦM NHÌN ĐẾN 2020

  • Đứng trong top 3 Nhà phát triển đô thị hàng đầu Việt Nam thông hiểu. Đáp ứng tốt nhất nguyện vọng của khách hàng.
  • Đứng trong top 3 Nhà phát triển dòng sản phẩm “Nhà ở vừa túi tiền” tại Việt Nam.
  • Chuyên nghiệp trong Quản lý dự án, Quản lý tài chính, Tiếp thị và Kinh doanh sản phẩm.
  • Đội ngũ tổ chức: sẵn sàng nhận và chịu trách nhiệm, có năng lực và tố chất lãnh đạo.
  • Đồng hành vì mục tiêu chung và chia sẻ thành quả đạt được.
  • Gia nhập hàng ngũ các Công ty có giá trị “tỷ Đôla”.

*Nguồn namlongvn